Cabinet en recrutement
de freelance à dimension humaine
Notre objectif : permettre à votre entreprise de trouver le bon talent au bon moment et au freelance d’accéder à une mission intéressante, enrichissante et épanouissante à ses yeux
Nos freelances au service
de votre entreprise
Data
Avec l’évolution rapide des domaines de la Big Data, de l’IA et du machine learning, les professionnels de la Data et de la Business Intelligence sont de plus en plus recherchés. Vous souhaitez renforcer votre expertise dans la data grâce au recrutement de freelance ? Notre équipe décrypte vos besoins pour dénicher le meilleur expert data freelance.
IT
Les freelances experts en IT interviennent au
sein de votre entreprise pour vous garantir une meilleure gestion de vos projets digitaux. Recruter un professionnel indépendant dans l’informatique vous permettra notamment d’assurer une continuité indispensable pour la modernisation de vos outils et plus globalement pour la digitalisation de votre entreprise.
Cybersécurité
Garants de la protection des données d’une entreprise, nos experts en cybersécurité sont d’indispensables collaborateurs au service de votre entreprise, partenaires et clients. Nos recruteurs experts en cybersécurité vous aident à définir vos besoins et vous accompagnent dans la recherche du freelance en cybersécurité qu’il vous faut.
Management de transition
Les fonctions à haut niveau de responsabilité et de décision dans les entreprises nécessitent une attention toute particulière. Profils cadre dirigeant ou Manager expert, découvrez notre expertise en recrutement de freelance Top Management.
Supply Chain
Notre cabinet de recrutement est le partenaire privilégié pour les industries en œuvrant pour garantir et optimiser l’ensemble de leur chaîne de valeur. Nous accompagnons les entreprises dans leurs recherches de freelances experts en Supply chain, et préservons la continuité de vos services grâce à une expertise sur mesure.
Ingénierie
Qu’il s’agisse d’intervenir ou de diriger un projet en mécanique, électronique, système embarqué, infrastructure, ou encore dans la production industrielle, un ingénieur dispose de compétences techniques et organisationnelles qui vous permettront de modeler vos plus grands projets. Trouvez l’ingénieur freelance qui fera évoluer votre entreprise et prendra la mesure des enjeux de votre organisation grâce à COLEVER.
Manifeste de votre cabinet
de recrutement freelance
COLEVER est votre point de contact sur le réseau des indépendants à travers le monde. Notre dispositif est sur-mesure, nous avons développé des méthodes de sourcing et de qualification adaptées aux enjeux et au contexte de nos clients. Nous ne mettons pas seulement à disposition une plateforme, mais une organisation dédiée et un service complet. Notre rôle est d’accompagner nos clients de bout en bout, de la qualification des besoins à la sélection des meilleurs profils pour vous accompagner. Chaque besoin est unique, nous nous adaptons en conséquence en appliquant nos méthodes de sourcing à la fois dans notre communauté, mais également au-delà.
Créé par des indépendants qui comprennent les rouages et les enjeux d’un recrutement de freelance réussi, COLEVER apporte une attention toute particulière à la dimension humaine ainsi qu’à la sélection des personnes qui viendront constituer votre nouvelle équipe.
Notre communauté de freelances disponible a été sélectionnée avec soin pour répondre à vos attentes et à votre écosystème. Nous choisissons nos talents en tenant compte des hard skills, ainsi que des soft skills qui feront la différence pour faciliter l’intégration au sein de vos équipes.
Bien plus qu’un cabinet de recrutement traditionnel, COLEVER est à votre
écoute pour apporter une réponse sur mesure à votre entreprise face à la pénurie de talent qui touche actuellement tous les secteurs d’activité.
Faire appel à un cabinet de recrutement de freelance vous garantit la réussite de votre mission en recrutant l’expert le plus adapté à votre besoin.
Pourquoi faire appel à un cabinet
de recrutement de freelance ?
Suivre l’évolution des métiers
et du recrutement
Les entreprises, des TPE au GE fonctionnent de plus en plus en mode projet. L’externalisation de vos compétences vous permet davantage de flexibilité mais aussi de travailler avec un véritable expert dans son domaine. Dans ce contexte, il est souvent plus intéressant de recruter de nouveaux collaborateurs en freelance mais encore faut-il sélectionner les bons talents aux compétences certifiées.
Une équipe de recruteurs réactifs pour une mission sur mesure
Quelles que soient vos exigences, nos recruteurs vous contactent en 24h afin de comprendre vos contraintes et vos enjeux. Une qualification de vos besoins et une réponse concrète dans les 72h vous sera apportée.
Un cahier des charges sur mesure pour recruter le bon freelance
Nous proposons bien plus qu’un CV : nous échangeons avec vous pour connaître les besoins précis de votre mission afin d’identifier les éléments déterminants de votre recherche. Cadrer votre projet de recrutement permet d’évaluer, au-delà des aspects techniques du candidat, les valeurs humaines et comportementales qui répondront à vos attentes. En tant que cabinet de recrutement de freelance, nous sommes les garants des compétences requises pour recruter le bon candidat.
Un suivi personnalisé à chaque
étape de la mission
Quelles que soient vos exigences, nos recruteurs vous contactent en 24h afin de comprendre vos contraintes et vos enjeux. Une qualification de vos besoins et une réponse concrète dans les 72h vous seront apportées.
Une gestion administrative simplifiée
Notre accompagnement ultra personnalisé intègre des solutions exclusives de sécurisation contractuelle entre le freelance, COLEVER et vous. Nous assurons les échanges entre le freelance et votre entreprise et garantissons la fluidité de la facturation et des paiements.
Par ailleurs, nous souhaitons garantir une sérénité pour les entreprises ainsi que les freelances : nous disposons d’une solution d’assurance dédiée qui protège votre organisation ainsi que l’indépendant qui rejoindra vos équipes.